Mobiel menu
Home

Over de functie

Wil jij als ervaren HR Adviseur samen met ons Nederland verduurzamen? Krijg jij energie van een tactisch-operationele rol, waarbij je projecten oppakt die in lijn liggen met de organisatiestrategie en waarin je sparringpartner bent voor leidinggevenden? Ben je zelfstandig, energiek, analytisch, projectmatig sterk en heb je HR-vraagstukken van A tot Z gezien en weten op te lossen?

Dan zijn we op zoek naar jou!

Bij Ennatuurlijk geloven we in de kracht van durven en doen, omdat het zaken in beweging zet en ons verder brengt. Soms moet iemand laten zien dat het kan, zodat anderen kunnen volgen. Als HR Adviseur maak je impact! Jij levert een zelfstandige bijdrage aan het continu verbeteren en verder professionaliseren van ons HR-beleid en processen. Je bent sparringpartner voor managers en adviseert over onderwerpen als talentmanagement, functioneren, ziekteverzuim, arbeidsvoorwaarden en juridische trajecten. Je schat in waar de organisatie behoefte aan heeft en ondersteunt en daagt managers en medewerkers uit, zodat zij het beste uit zichzelf en de teams halen. Daarnaast heb je een actieve rol in projecten die op de HR-agenda staan en bijdrage aan de organisatiestrategie. Je signaleert vanzelfsprekend ook ontwikkelingen en knelpunten. Dit doe je niet alleen, maar samen met je collega HR Adviseurs, HR Business Partner, HR Officers, Talent Acquisition Specialist en de HR Manager.

Om dit te bereiken:

  • Voer je de regie en/of begeleid je ontwikkel- en veranderingstrajecten op teamniveau;

  • Adviseer je teammanagers op casuïstiek o.a. instroom, verzuim, performance en uitstroom;

  • Coach je de teammanagers op leiderschap en op het toepassen van HR-beleid en HR-instrumenten;

  • Daag je managers en teams op tactisch en operationeel niveau uit. Dit doe je op een coachende wijze waarbij je kritische vragen durft te stellen. Je krijgt namelijk energie als onze mensen geweldige prestaties bereiken;

  • Adviseer je managers, teams en medewerkers bij ontwikkel-, trainings- en loopbaanmogelijkheden.

Wat we vragen

Een professional met een afgeronde HBO- of WO-opleiding in de richting van HR, Bedrijfskunde, of Arbeids- en organisatiepsychologie, die ons team voor minimaal 32-40 uur wil komen versterken. Ennatuurlijk is een organisatie waarin je de ruimte hebt om zelf de dingen te doen. Je moet deze ruimte pakken om onze nieuwe HR Adviseur te zijn! Je bent toegankelijk, staat sterk in je schoenen, weet te overtuigen en gaat voor het samen bereiken van het gewenste resultaat. Je schakelt makkelijk tussen tactische én operationele werkzaamheden en juist deze combinatie geeft jou energie! Verder heb je:

  • Minimaal 8 jaar ervaring in het HR vakgebied;
  • Een sterke wens om anderen te helpen en enorm nieuwsgierig naar mensen en organisatievraagstukken;
  • Aantoonbare projectmanagement/verandermanagement vaardigheden;
  • Up-to-date kennis van HR wet- en regelgeving en affiniteit met arbeidsvoorwaarden;
  • Een positieve, integere, empathische en proactieve houding.
     

Wat wij bieden

Met duurzame relaties kun je samen bouwen aan een duurzame toekomst. Wij geven je daarom graag wat je verdient.

•    Goede arbeidsvoorwaarden en faciliterende zaken, zoals een NS Business Card, iPhone en een laptop;
•    Wij werken hybride en je bepaalt je zelf wanneer en waar je werkt. Wij zorgen voor een ergonomische thuiswerkplek;
•    De functie valt in salarisschaal 5 van ons functiehuis en kent een salarisrange van € 3.946,- tot € 5.787,- en uitloop via de senior schaal tot €6.710,- bruto fulltime per maand;
•    Je ontvangt een bonus van maximaal 10% van het jaarsalaris;
•    We kennen per jaar 31,5 vakantiedagen (bij fulltime werken) toe;
•    Een uitstekende pensioenvoorziening via ABP;
•    Mogelijkheid tot het kopen van extra vrije dagen; 
•    Om je fit te houden mag je gratis sporten bij het hippe Eindhovengym in ons pand of de kosten van jouw eigen gym fiscaal vriendelijk laten verrekenen!

Daarnaast geven we je alle vertrouwen en mogelijkheden om je te ontwikkelen. Een prachtige kans in een bedrijf dat volop in ontwikkeling is en waar je met ons mee mag bouwen en groeien!

Je ontwikkeling

Jouw ontwikkeling

De wereld verandert voortdurend, wat betekent dat er steeds nieuwe uitdagingen en kansen zijn. Je groeipad staat niet vast, maar werk zelf actief aan je ontwikkeling en loopbaan en neem je eigen verantwoordelijkheid en regie. Dit kan je doen door individuele studies en trainingen te volgen, gebruik te maken van het online leerplatform ENN-Vooruit! voor het volgen van online trainingen en cursussen en/of door deel te nemen aan workshops, trainingen of inspiratiesessies die zeer regelmatig worden georganiseerd.

Sollicitatieproces

Mail

Je verstuurt je cv en motivatiebrief. Als wij een match zien nodigen we je uit

Eerste gesprek

Kennismakingsgesprek om te kijken of het van beide kanten klikt

assesment

Tweede gesprek met eventueel een casus en/of assessment

contractvoorstel

We doen je een contractvoorstel. Bij het tekenen van het contract vragen we je om een Verklaring Omtrent Gedrag

welkom

Een warm welkom bij Ennatuurlijk! We zorgen voor een goede en fijne inwerkperiode zodat je lekker aan de slag kunt.

Vragen of direct solliciteren?

Ralph Gruisen

Ralph Gruisen
Talent Acquisition Specialist

06 27 21 68 98
recruitment@ennatuurlijk.nl

Werken bij Ennatuurlijk

Wij zijn Ennatuurlijk. Doorpakkers in lokale energie. Wij zijn een organisatie die durft te dromen én durft te doen. Die stappen wil maken, die wil leren, zich blijft ontwikkelen en die vol bruisend enthousiasme zit. We hebben altijd plannen en zien wat we beter kunnen en moeten doen. We zijn doorpakkers met een missie! Je komt bij Ennatuurlijk in een kleine grote organisatie; klein genoeg voor gezelligheid, korte lijnen, de mogelijkheid voor jou om daadwerkelijk het verschil te kunnen maken en iedereen te kennen; groot genoeg om een belangrijke speler te zijn in de markt en volop aandacht te besteden aan innovatie en je persoonlijke ontwikkeling.

Locatie
Hoofdkantoor in Eindhoven en diverse locaties in Nederland
werknemers
ca. 275 medewerkers
Verhouding man vrouw
74% man / 26% vrouw
Icoon Gemiddelde leeftijd
Gemiddeld 45,1 jaar
Informele sfeer
Informele sfeer
Icoon worldclass workspace
Worldclass Workplace 22-23

Collega’s aan het woord

Lees hoe Tina's droom om piloot te worden er voor heeft gezorgd dat ze Natuurkunde ging studeren. Vanuit die studie is ze geïnteresseerd geraakt in duurzaamheid en de energiesector. In 2020 begon ze haar afstudeerstage bij Ennatuurlijk en nu is ze inmiddels projectleider.

Bekijk alle interviews