Mobiel menu
Home

Over de functie

Ben jij een gedreven Software Developer met passie voor technologie en innovatie? Wil je werken in een dynamische en innovatieve omgeving waar je impact kunt maken?

Dan zijn we op zoek naar jou!

Als Software Developer ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, testen en onderhouden van softwareapplicaties die een verschil maken voor onze klanten en de business. Je zorgt voor de kwaliteit van de code door deze goed te testen en te documenteren. Je werkt aan het verbeteren van bestaande systemen en past de nieuwste technologieën toe om softwareoplossingen te optimaliseren en te vernieuwen. Daarnaast je denkt actief mee over nieuwe functionaliteiten en innovaties, en je helpt bij het bepalen van de technische richting van projecten. Je draagt bij aan de groei van het team door kennis te delen, bijvoorbeeld tijdens code reviews of technische workshops.

We moedigen continue ontwikkeling aan en bieden tal van mogelijkheden om jouw technische kennis op peil te houden en verder te vergroten.

Binnen onze organisatie werk je met moderne technologieën aan het ontwerpen, ontwikkelen en testen van softwareoplossingen voor verschillende platforms en je werk draagt direct bij aan de verdere verduurzaming van Nederland!

Wat we vragen

Een afgeronde HBO- of WO-opleiding in Informatica of een vergelijkbare richting. Minimaal 3 jaar ervaring met softwareontwikkeling in een professionele omgeving. Je bent communicatief sterk in de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

  • Realiseren van goed gestructureerde, high-performance code in een cloud native omgeving (Azure) met aantoonbare kennis van en ervaring met moderne programmeertalen, waaronder Python of C#;
  • Ervaring met het implementeren van event-driven architectuur door gebruik te maken van serverless technologieën zoals azure functions, message queues, NoSQL databases, API gateways, en het gebruiken en onderhouden van azure pipelines;
  • Ontwerpen, ontwikkelen en onderhouden van backend services inclusief logging en monitoring volgens best practices en standaarden in software ontwikkeling;
  • Ervaring met het integreren van RESTful API's voor data-uitwisseling tussen de applicaties en backend-diensten;
  • Toepassen van strategieën voor het geautomatiseerd testen van software. Ervaring met TDD en BDD is een pré;
  • Ervaring met versiebeheersystemen zoals Git voor samenwerking en codebeheer;
  • Bekendheid met tools voor teamwork en projectbeheer, zoals Azure DevOps en agile werkmethoden (Scrum/Kanban);
  • Sterke analytische vaardigheden en probleemoplossend vermogen;
  • Je bent een teamspeler met een pragmatische instelling, en kunt omgaan met snel veranderende omstandigheden en prioriteiten. Je biedt bijvoorbeeld technische ondersteuning binnen de afdeling, en geeft proactief advies bij het nemen van strategische beslissingen voor de ontwikkeling van nieuwe producten;
  • Je blijft up-to-date met de laatste trends in softwareontwikkeling en draagt actief bij aan de verbetering van processen en technieken binnen het team.

Wat wij bieden

Met duurzame relaties kun je samen bouwen aan een duurzame toekomst. Wij geven je daarom graag wat je verdient.

  • Goede arbeidsvoorwaarden en faciliterende zaken, zoals een NS Business Card, iPhone en een laptop;
  • Wij werken hybride en je bepaalt je zelf wanneer en waar je werkt. Wij zorgen voor een ergonomische thuiswerkplek;
  • De functie valt in salarisschaal 6 van ons functiehuis en kent een salarisrange van €4575,- tot €6710,- bruto fulltime per maand;
  • Je ontvangt een bonus van maximaal 10% van het jaarsalaris;
  • We kennen per jaar 31,5 vakantiedagen (bij fulltime werken) toe;
  • Een uitstekende pensioenvoorziening via ABP;
  • Om je fit te houden mag je gratis sporten bij het hippe Eindhovengym in ons pand of de kosten van jouw eigen gym fiscaal vriendelijk laten verrekenen! 

Daarnaast geven we je alle vertrouwen en mogelijkheden om je te ontwikkelen. Een prachtige kans in een bedrijf dat volop in ontwikkeling is en waar je met ons mee mag bouwen en groeien!

Je ontwikkeling

Jouw ontwikkeling

De wereld verandert voortdurend, wat betekent dat er steeds nieuwe uitdagingen en kansen zijn. Je groeipad staat niet vast, maar werk zelf actief aan je ontwikkeling en loopbaan en neem je eigen verantwoordelijkheid en regie. Dit kan je doen door individuele studies en trainingen te volgen, gebruik te maken van het online leerplatform ENN-Vooruit! voor het volgen van online trainingen en cursussen en/of door deel te nemen aan workshops, trainingen of inspiratiesessies die zeer regelmatig worden georganiseerd.

Sollicitatieproces

Mail

Je verstuurt je cv en motivatiebrief. Als wij een match zien nodigen we je uit

Eerste gesprek

Kennismakingsgesprek om te kijken of het van beide kanten klikt

assesment

Tweede gesprek met eventueel een casus en/of assessment

contractvoorstel

We doen je een contractvoorstel. Bij het tekenen van het contract vragen we je om een Verklaring Omtrent Gedrag

welkom

Een warm welkom bij Ennatuurlijk! We zorgen voor een goede en fijne inwerkperiode zodat je lekker aan de slag kunt.

Je werkdag

Binnen Ennatuurlijk is geen dag hetzelfde. Dit zou er een kunnen zijn.

8:30 - 10:00Administratieve taken
10:00 - 11:30Dagstart
11:30 - 12:00Code schrijven / ontwikkeling

Code schrijven / ontwikkeling Gedurende de ochtend besteed je veel tijd aan het schrijven van code voor nieuwe functionaliteiten, het verbeteren van bestaande code. Je werkt bijvoorbeeld aan het ontwikkelen van nieuwe features voor een web- of mobiele applicatie, het integreren van een API, of het oplossen van technische problemen.

12:00 - 13:00Lunch en wandeling met collega’s
13:00 - 14:00Code Review / Feedback

Het kan ook zijn dat je code van anderen reviewt of feedback ontvangt op je eigen code. Dit zorgt ervoor dat de code voldoet aan kwaliteitsstandaarden en best practices.

14:00 - 15:00Verdere ontwikkeling / Technische implementatie
15:00 - 16:00API-interface ontwikkelen
16:00 - 17:00API-interface ontwikkelen

Je werkzaamheden

Klik op het diagram voor een weergave van je werkzaamheden

Vragen of direct solliciteren?

Ralph Gruisen

Ralph Gruisen
Talent Acquisition Specialist

06 27 21 68 98
recruitment@ennatuurlijk.nl

Werken bij Ennatuurlijk

Wij zijn Ennatuurlijk. Doorpakkers in lokale energie. Wij zijn een organisatie die durft te dromen én durft te doen. Die stappen wil maken, die wil leren, zich blijft ontwikkelen en die vol bruisend enthousiasme zit. We hebben altijd plannen en zien wat we beter kunnen en moeten doen. We zijn doorpakkers met een missie! Je komt bij Ennatuurlijk in een kleine grote organisatie; klein genoeg voor gezelligheid, korte lijnen, de mogelijkheid voor jou om daadwerkelijk het verschil te kunnen maken en iedereen te kennen; groot genoeg om een belangrijke speler te zijn in de markt en volop aandacht te besteden aan innovatie en je persoonlijke ontwikkeling.

Locatie
Hoofdkantoor in Eindhoven en diverse locaties in Nederland
werknemers
ca. 275 medewerkers
Verhouding man vrouw
74% man / 26% vrouw
Icoon Gemiddelde leeftijd
Gemiddeld 45,1 jaar
Informele sfeer
Informele sfeer
Icoon worldclass workspace
Worldclass Workplace 22-23

Collega’s aan het woord

Lees hoe Tina's droom om piloot te worden er voor heeft gezorgd dat ze Natuurkunde ging studeren. Vanuit die studie is ze geïnteresseerd geraakt in duurzaamheid en de energiesector. In 2020 begon ze haar afstudeerstage bij Ennatuurlijk en nu is ze inmiddels projectleider.

Bekijk alle interviews